注：
1.進校招聘當天，招聘人員需攜帶身份證、核酸檢測報告（3日內）、健康承諾書配合學校核驗及體溫檢測進校。各用人單位需嚴格遵守學校規(guī)定，規(guī)范招聘行為，招聘全程需佩戴口罩，遵守校園防疫規(guī)定。
2.學校將為每家進校單位安排1名招聘助理，配合做好設備調試等招聘現(xiàn)場服務工作。
3.招聘人員離校21天內一旦發(fā)現(xiàn)健康碼、行程卡變?yōu)榧t碼或黃碼，或出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、腹瀉、乏力、 嗅（味）覺減退等癥狀，必須第一時間告知我校，并就近診療。
4.用人單位校園招聘的宣傳物品內容要符合國家相關法律規(guī)定,嚴禁發(fā)布一切違法信息，嚴禁發(fā)布涉嫌虛假就業(yè)信息，嚴禁發(fā)布涉嫌產(chǎn)品銷售、培訓招生等與招聘無關信息。
5.按照教育部、省教育廳相關工作要求，我校2022屆畢業(yè)生將全面實施“網(wǎng)絡簽約”，需要通過黑龍江省大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務平臺（https：//www.hljbys.org.cn）簽約。
方式一：用人單位發(fā)起邀約前要登陸黑龍江省大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務平臺，填寫相關信息并經(jīng)學校資質審核通過后可向畢業(yè)生發(fā)起網(wǎng)簽協(xié)議的邀請。畢業(yè)生可在14天內應約，逾期自動失效。應約后，學院審核通過網(wǎng)簽成功。畢業(yè)生和用人單位可自行打印具有唯一編號的就業(yè)協(xié)議書（一式四份）。經(jīng)由學院簽章后，一份用人單位留存，一份畢業(yè)生留存，兩份交由輔導員備案。
方式二：畢業(yè)生與用人單位達成簽約意向，登陸黑龍江省大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務平臺，發(fā)起網(wǎng)簽申請并上傳意向簽約證明材料。學院審核通過后，畢業(yè)生可自行打印具有唯一編號的就業(yè)協(xié)議書（一式四份）。經(jīng)由學院簽章后，一份用人單位留存，一份畢業(yè)生留存，兩份交由輔導員備案。
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